Om rollen:
Som Junior Controller hos oss får du en nyckelroll i att analysera, optimera och driva lönsamhet. Vi söker dig som trivs i en händelserik roll som har stor exponering internt med varierande arbetsuppgifter. Rollen tar främst sikte på analys och uppföljning av våra supportfunktioner, samt arbete med prissättning och lönsamhetsuppföljning av koncernens största kunder tillhörande Group Sales.

Du kommer att vara en del av Planning & Control och rapportera direkt till Manager Planning & Control. Bland övriga kontaktytor kan nämnas CEO, CFO, Support Managers, Accounting, Payroll, AR/AP/Billing och IT-avdelningen bland annat.

Varför Randstad?
🌎 Globalt inflytande: Bli en del av ett dynamiskt och växande företag med över 600 000 anställda i 38 länder.
📈 Utvecklingsmöjligheter: Hos oss finns det stora möjligheter att utvecklas och ta dig an nya utmaningar.
💙 Meningsfullt arbete: Du bidrar till att hjälpa människor till sitt nästa jobb och gör skillnad i samhället.
🤝 Nära verksamheten: Arbeta nära seniora ledare och ha direkt access till beslutsprocesser.

Dina huvudsakliga uppgifter:
→ Analysera och övervaka resultat på alla nivåer.
→ Analys och lönsamhetsuppföljning av kunder tillhörande Group Sales
→ Stödja säljare vid prissättning på inkommande anbud
→ Ansvara för våra kalkylmodeller för prissättning
→ Leda processen för den årliga prisjusteringen
→ Analys och uppföljning av prognos- och budget för alla supportenheter.
→ Delta vid review processen för våra supportenheter och Group Sales
→ Business Intelligence (PowerBi)
→ Du är aktiv i den månatliga och kvartalsvisa bokslutsprocessen

Vi söker dig som:
→ Har en kandidatexamen inom ekonomi/företagsekonomi.
→ Har goda kunskaper inom redovisning.
→ Är systemintresserad och van att arbeta i Excel.
→ Är analytisk, proaktiv och har en stark affärsförståelse.
→ Har god kommunikationsförmåga och kan uttrycka dig väl i både svenska och engelska.

placering och omfattning
Tjänsten omfattar heltid. Du kommer utgå från Randstads kontor i Solna men vi värnar om flexibilitet i arbetslivet, därför finns möjlighet att delvis arbeta hemifrån.

information om ansökan, rekryteringsprocessen och kontaktpersoner
Något för dig? Då är du varmt välkommen att visa intresse för tjänsten senast 2025-05-22. Notera att urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan därför komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag.

Vår rekryteringsprocess består av ett par olika moment i form av intervjuer och tester och vi genomför kontroll av straffrättsligt register på samtliga slutkandidater. En del kommunikation i processen kommer ske via mail, vi ber dig därför ha uppsikt på din inkorg efter att du skickat in din ansökan.

För frågor som rör tjänsten och dess innehåll är du varmt välkommen att vända dig till Filip Antonsson, manager planning & control via: filip.antonsson@randstad.se

För frågor som rör rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att vända dig till Angelica Gustafsson, HR Talent acquisition partner via: angelica.gustafsson@randstad.se

Vi ser mycket fram emot din ansökan!